La formation d’assistant comptable

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Comptable

Si l’expert-comptable et le comptable sont bien connus dans le monde du travail, le métier d’assistant comptable est encore assez méconnu. Pourtant, son rôle est indispensable à la bonne santé financière d’une entreprise. Il participe notamment aux opérations comptables courantes de l’activité. Mais avant de se lancer dans cette carrière, se former est nécessaire pour acquérir les compétences professionnelles du poste. Dans cet article, découvrez la formation d’assistant comptable Hupso, débouchant sur le titre professionnel - Comptable assistant.

Comment s’organise la formation d’assistant comptable ?

Le titre professionnel - Comptable assistant : c’est quoi ?

L’assistant comptable exerce un métier à responsabilités… demandant des compétences professionnelles précises (et techniques) ! Par exemple, il faut connaître toutes les opérations comptables courantes d’une entreprise. 

Dans ce cadre, le meilleur compromis pour se former à ce métier est le Titre Professionnel (TP) - Comptable assistant. Ce diplôme présente de nombreux avantages pour entrer dans le monde professionnel.

Le TP d’assistant comptable est avant tout un diplôme reconnu par l’État au niveau Baccalauréat. En effet, il est inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), un registre qui regroupe les diplômes et certifications professionnelles reconnues par l’État. Ainsi, le diplôme délivré par Hupso est certifié par le ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion.

Autre avantage : le TP d’assistant comptable est très professionnalisant. Ce cursus permet de suivre une formation pratique dans le domaine de la comptabilité générale. Au-delà des connaissances purement théoriques, ce diplôme forme aux gestes professionnels, comme l’établissement des documents comptables et de gestion. 

En général, cette formation dure entre dix et 18 mois, ce qui permet d’entrer rapidement dans le monde professionnel, tout en possédant les compétences clefs pour performer au poste d’assistant comptable. 

Cet aspect professionnalisant est un vrai atout, puisque les recruteurs privilégient souvent des profils opérationnels, prêts à l’emploi. D’ailleurs, le TP d’assistant comptable offre de larges opportunités d’embauche, notamment au sein des structures suivantes : 

  • Les grandes entreprises 
  • Les PME et startups 
  • Les organisations et établissements publics
  • Les cabinets d’expertise comptable

Le plus de ce diplôme ? Son accessibilité ! La formation ne requiert aucune condition spécifique. Pas d’âge minimum ou maximum, de niveau d’études particulier ou d’expérience professionnelle.

En revanche, ce diplôme professionnel s’adresse plutôt aux profils suivants : 

  • Les personnes en formation continue (reconversion professionnelle, réorientation, reprise d’études, etc.)
  • Les demandeurs d’emploi
  • Les apprentis (contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation ou contrat Pro-A)
  • Les personnes bénéficiant d’une Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)

La seule restriction d’accès concerne donc les étudiants en formation initiale. Pour rappel, vous êtes en formation initiale si vous êtes inscrit dans un cycle d’études dans la continuité de votre scolarité.

Bon à savoir : chez Hupso, on recommande tout de même à nos apprenants de disposer d’une expérience professionnelle. Si ce n’est pas votre cas, il est possible d’obtenir une convention de stage à n’importe quel moment de votre formation !

Les compétences acquises en formation d’assistant comptable

Les compétences préparées avec cette formation d’assistant comptable servent à se lancer dans n’importe quel type de structure, privée ou publique, marchande ou non. L’apprentissage s’axe également sur le numérique, notamment le traitement automatisé de la comptabilité ou l’utilisation de logiciels de gestion.

Au total, la formation d’assistant comptable se divise en trois blocs de compétences, appelés Certificats de Compétences Professionnelles (CCP). Ils regroupent toutes les activités et aptitudes du métier. 

Pour y voir plus clair, voici un tableau récapitulatif des compétences acquises au cours de votre formation : 

Les compétences du TP - Comptabl assistant

Blocs de compétences

Attendus de formation

Assurer les opérations comptables au quotidien

  1. Assurer la gestion administrative et comptable des clients
  2. Assurer la gestion administrative et comptable des fournisseurs
  3. Assurer la gestion administrative et comptable des opérations de trésorerie

Préparer les opérations comptables périodiques

  1. Assurer la gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de TVA
  2. Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
  3. Présenter et transmettre des tableaux de bord

Participer aux opérations comptables de fin d’exercice

  1. Traiter les immobilisations et les valeurs mobilières de placement
  2. Traiter les stocks, créances et dettes d'exploitation
  3. Traiter les emprunts et l'affectation du résultat

La formation avec Hupso

Que contient la formation d’assistant comptable de Hupso ?

Hupso vous forme de A à Z dans un objectif : obtenir votre diplôme d’assistant comptable, équivalent à un bac ! Pour atteindre ce niveau, nos professeurs vous ont préparé tout le contenu indispensable pour occuper un poste généraliste ou se spécialiser en comptabilité et/ou en paie.

Au total, votre formation s’étale sur plus de 250 heures de cours, alternant entre théorie et pratique, avec : 

  • 20 heures de tutorat, avec des professeurs experts du métier
  • Des cours écrits et vidéos
  • Des cartes mentales
  • Des simulations orales
  • Des quiz et QCM
  • Des cas pratiques

D’ailleurs, pour vous confronter à la réalité du métier, vous êtes plongé dans un univers professionnel fictif tout au long de votre formation. Ce fil conducteur aide à se projeter, pour comprendre les enjeux du métier tout en apprenant les gestes professionnels de façon ludique. 

Concrètement, en quoi consiste le fil conducteur ?

Vous devenez assistant comptable au sein de CRÉA41, pour aider Madame Chesnot, responsable Gestion Administration de l’entreprise. 

Une grande partie des activités du magasin sont du B2C (business to consumer - vente aux particuliers) mais il y a également une petite activité B2B - (business to business - vente aux entreprises). Votre mission est d’aider le responsable comptable à déterminer le régime fiscal à adopter et de l’assister sur d’autres tâches (régler des soucis de livraison, des litiges avec des clients, faire des escomptes, etc.). L'activité fonctionne bien, il faut aussi gérer les embauches du personnel d'un point de vue comptable (statuts, calcul de primes, remboursements des transports, etc).

En résumé, se former avec Hupso, c’est apprendre un métier avec des professionnels du secteur, au cours d’une formation interactive et engageante dès son démarrage. Vous débutez vos premiers pas dans une entreprise fictive pour monter en compétences tout au long de votre formation, en réalisant des tâches et des projets d'envergure.

L’examen pour obtenir le diplôme d’assistant comptable

Pour décrocher votre titre professionnel d’assistant comptable, il faut obligatoirement valider les blocs de compétences prévus dans la formation. 

Bon à savoir : il est possible de capitaliser chaque bloc de compétences. En revanche, tant que vous n’avez pas obtenu tous les blocs, impossible de décrocher le diplôme. Ce système permet d’étaler sur le temps l’obtention de votre titre professionnel. 

À la fin de votre formation, deux grandes épreuves vous attendent : 

  • Une mise en situation professionnelle, en deux parties : 
    • Trois heures, pour les deux premiers blocs de compétences
    • Trois heures, pour le dernier bloc de compétences
  • Un entretien final de 30 minutes

L’entretien se base sur votre dossier professionnel et sur les connaissances dont vous disposez sur le métier et les comportements professionnels à avoir. Pour rappel, le dossier professionnel doit faire état d’au moins une expérience professionnelle en rapport avec le diplôme visé. 

Vous n’avez pas acquis cette expérience ? Pas de panique ! Chez Hupso, nos apprenants peuvent réaliser leur cursus en alternance ou bénéficier de conventions tout au long de leur formation, afin de réaliser des stages professionnels au sein d’une entreprise.

Zoom sur… le titre professionnel

Titre professionnel : définition et fonctionnement

Le titre professionnel est un diplôme conçu et délivré par le ministère du Travail. Contrairement aux cursus plus classiques, ce type de diplôme valorise la formation professionnelle continue. 

Autrement dit, elle vise trois objectif : 

  • L’accès à l’emploi
  • L’évolution professionnelle
  • L'acquisition de compétences professionnelles spécifiques

Il s’agit donc de certifications professionnelles, dont la vocation est de transmettre des savoir-faire professionnels, propres à un métier ou à un domaine d’activité. Lorsque l’élève obtient son diplôme, il est censé être opérationnel, c’est-à-dire employable dès la fin de sa formation.

Bien entendu, le titre professionnel reste une formation diplômante. Les cursus vont du niveau CAP/BEP au niveau bac +4. En général, il s’agit de parcours de formation assez courts et flexibles, adaptés à des profils spécifiques, notamment : 

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